よしそれでは生まれて初めてのユー=キューを取ろう。
「勤めて7年目になるし、1日くらい有休取れますよね?」

「今年度の勤務時間では有休はないです。それ以前の有休はもうないです。この4月から改めて雇用する形になるのでその先の有休はまだないです。」

「」

「お給料は出なくなるけど休むことは可能です。」

「…じゃあそれでいいです。」

「ところで、来年度から新たに4つの会議への出席をお願いします。」

「…非常勤で有休もないしボーナスもないけど会議に出てもいいんでしょうか?」

「HAHAHAHAHAHA」


GP京都、お疲れさまでした。

コメント

Hotmilk
2018年3月26日19:18

監督署へGO!!

Horizon
2018年3月26日21:14

(悪魔の)契約内容を見直すほうがよさそうですな(ブーメラン)

ハリー
2018年3月26日21:32

そもそも1年目だろうが有給は発生しますしね
勤務時間関係ないです

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